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品管部主管的工作经历

时间:2019-02-26 14:03:00   来源:无忧考网     [字体: ]
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  目前所在:

  年龄:

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  国籍:

  婚姻状况:

  民族:

  诚信徽章:

  身高:

  人才测评:

  体重:

  求职意向

  人才类型:普通求职

  应聘职位:IT-品管、技术支持及其它,质量管理/测试(QA/QC)-经理/主管

  工作年限:

  职称:

  求职类型:

  可到职日期:

  月薪要求:

  希望工作地区:

  工作经历

  XX**电子有限公司

  起止年月:20XX-XX~20XX-XX

  公司性质:外商独资

  所属行业:仪器仪表/工业自动化

  担任职位:品管部主管

  工作描述:该公司主要从事LED灯具、LCR测量仪、数显电表等测量仪器和电源的生产和销售。熟悉使用电子、LED等相关检验仪器,如积分球、光谱仪、电子负载等。熟悉LED灯、测量仪器、开关电源的生产工艺流程及品质控制点。

  1、负责起草公司质量方针、质量目标和质量计划,组织各部门建立质量目标、评审质量目标、监测与考核质量目标完成效果。

  2、负责品质部管理工作,包括公司产品质量及公司计量器具管理,部门人员工作的安排指导和监管,制定来料、制程、成品检验流程及指导书,并稽查检验员的实施状况。

  3、来料供应商及外协加工厂商交货质量实绩的整理与评价,完善供应商管理制度。

  4.负责进料、在制品,外发产品,成品检验规范制订与执行;统计技术制定和运用,各种质量记录数据统计、分析。

  5、质量异常处理,制程质量管理与分析,客户抱怨案件及销货退回的分析与改善。

  6、组织开展公司质量内审工作,撰写内审报告,组织制订必要的纠正和纠正措施,整改内审发现问题,并进行效果跟踪验证。

  7、组织开展公司质量外审工作,制订必要的纠正和纠正措施,整改外审发现问题,并进行效果跟踪验证,保证顺利通过外审。

  8.负责材料进料质量保证、过程质量控制、终质量控制;设定公司整体质量控制方案。

  9.负责本部门员工的培训。

  离职原因:

  XX**电梯工业有限公司

  起止年月:20XX-XX~20XX-XX

  公司性质:国有企业

  所属行业:仪器仪表/工业自动化

  担任职位:计量工程师

  工作描述:该公司主要从事电梯、停车设备等产品的生产/销售。期间主要负责计量、实验室管理工作。实验室规划以及制度的完善规范,并实施实验室管理流程,监视与测量装置控制程序文件及工作文件的编写修改。计量器具的送检工作,本司计量标准复查相关工作,计量标准器的使用与维护,计量器具的检定工作(主要开展的项目有万能量具、数字多用表及压力表)。后期参与协助进行产品试验验证工作,及试验计划实施中一部份外联的工作。熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001体系。

  离职原因:

  XX市**科技实业有限公司

  起止年月:19XX-XX~20XX-XX

  公司性质:民营企业

  所属行业:仪器仪表/工业自动化

  担任职位:质量工程师

  工作描述:该公司从事电力仪器仪表的研发生产。

  20XX.XX-20XX.XX主要负责电测仪表产品的质量控制,并协助进行质量管理的策划、维持及改进,熟悉相关产品的国家检定规程。编制质量检验计划,指导检验活动的实施。制程中的质量异常处理,并制定纠正预防措施,汇总质量损失,并反馈相关部门,实现持续改进。工作中不断提高工作能力及质量。熟悉SPC(统计过程控制)、QC七大手法等。

  20XX.XX-20XX.XX负责供应商及外协质量管理与控制。完善供应商管理制度,建立供应商日常考核、奖罚方案,并监督资材实施。组织供应商质量评审工作。

  19XX.XX-20XX.XX负责光电子器件的调试耦合封装(如激光器、APD、WDM等),以及相关光路的连接与调试。熟悉显微镜、光功率计,紫外光源,光纤熔接机等使用。

  离职原因:

  教育背景

  毕业院校:XX理工大学

  高学历:本科获得学位:毕业日期:20XX-07

  专业一:电子技术专业二:财务管理

  起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

  20XX-XX20XX-XXXX市质量技术监督局计量检定员计量检定员

  20XX-XX20XX-XXXX科勒质监职业技能培训中心质量质量专业中级07054430299106723

  语言能力

  外语:英语一般粤语水平:优秀

  其它外语能力:

  国语水平:良好

  工作能力及其他专长

  熟悉质量检验的管理及流程、质量统计常用的手法、熟悉实验室及计量器具的管理。

  个人自我评价

  XX年的工作经历中,我感到有良好的工作能力和态度是非常关键的。

  良好的工作能力包括学习能力和创新能力,

  而良好的工作态度首先是服从指挥,遵守纪律;其次是认真工作,积极向上;再就是对工作负责,有一种敬业的精神才能把工作做好!

  有耐力和持之以恒的精神,读书时喜欢长跑,由此我懂得无论是生活上还是工作上,只有克服困难、战胜挫折、坚持不懈才会赢得终的胜利!

  性格稳重、坚强、细心、富有责任感,具有积极主动的工作热情及良好的团队合作精神。