新乡职业技术学院是2009年2月经河南省人民政府批准组建的公办全日制普通高等职业院校。学校坐落于牧野大地、卫水之滨，位于豫北中心城市新乡市经济技术开发区。学校占地2450亩，建筑面积65.46万平方米。现有固定资产总值17亿元，其中教学仪器设备总值2亿余元。设有师范学院、智能制造学院、数控学院等13个二级学院，开设高职专业（方向）63个，目前全日制在校生3万余人。学校是全国第一批“职业院校数字校园建设”试点单位，首批“河南省高水平高职学校和高水平专业群”建设单位，先后被评为“国家技能人才培育突出贡献奖”“高等职业教育改革发展成果优秀典型案例全国20强”“中国技能大赛冠军选手单位”“全国新能源汽车关键技术技能大赛突出贡献奖”“全国职业教育先进单位”“国家高技能人才培训基地”“河南省文明校园标兵”“河南省校企合作先进单位”“河南省园林单位”“河南省平安校园”。学校师资力量雄厚，现有河南省高校黄大年式教师团队和河南省教师教学创新团队，国务院特殊津贴专家9人、技能大师2人、全国技术能手8人，先后涌现出全国优秀教师、河南省职教专家等各类优秀教师80余名。
新乡职业技术学院热忱欢迎，真诚期待高层次人才的加盟!
一、引进类别
引进人才分为3类（具体要求请登录新乡职业技术学院查询）:
（一）博士研究生；
（二）副高级职称及以上人员；
（三）硕士研究生。
二、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件；
（五）具备岗位所需的学历学位、专业要求。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2024年9月30日前。
2.报名方式：博士研究生在学校网站发布的邮箱报名。副高级职称及以上人员、普通高等教育院校硕士研究生在河南省招才引智报名。每人限报一个岗位。
3.报名提交材料：
（1）身份证、本科、硕士和博士阶段学历、学位证书扫描件。暂未取得学历学位证书的2024年毕业生须提供在读证明（包含入学时间、毕业时间、所学专业等）。
（2）留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。
(二）初审
学校招聘工作领导小组办公室对应聘者条件进行资格初审，主要审查应聘人员的年龄、学历、学位、专业、毕业院校等信息。
（三）面试
1.博士研究生、副高级职称及以上人员，可采取直接考察的办法招聘，由用人单位组织专家评委面试，通过面试的人员，经学校研究同意后，由市人社局进行审核认定并向市委人才工作领导小组备案。
2.硕士研究生由市人社局负责统一组织实施面试、体检、政审、考察等环节，面试按照同一岗位招聘人数1:3的比例进行，按照面试成绩由高至低的顺序确定引进人才名单。通过面试的人员，由市人社局审核认定后向市委人才工作领导小组备案。
(四)手续办理
通过面试考察选拔的引进人才，由学校凭人社部门出具的人才认定表(加盖公章)办理编制落实、岗位设置、工资审批等相关手续。
本次招聘工作联系人：张老师
联系电话：0373-3720926
电子邮箱：xxvtcrsc3720926@163.com
