中国邮政储蓄银行是中国的大型零售商业银行，定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业。2019年邮储银行全面完成了“股改—引战—A、H两地上市”三步走改革路线图，拥有优异的资产质量和显著的成长潜力。
山东省分行2007年12月28日正式挂牌成立，下辖二级分行16家，一级支行107家。自成立以来，在各级政府、金融监管部门以及社会各界的关心和支持下，始终坚持以客户为中心，自觉承担“普之城乡，惠之于民”的社会责任，为山东经济社会发展做出了积极的贡献。
为推动山东省分行实现高质量发展，我行现启动2021年春季校园及社会招聘，热忱邀请有志之士加盟，共同书写辉煌篇章。
一、招聘岗位
（一）校园招聘：市行科技类岗位、支行运行类岗位。
（二）社会招聘：省行科技类岗位，市行管理类、专业类、销售类岗位。
二、招聘条件
（一）基本要求。政治素质良好，个人品德良好，专业素质优秀，身体素质良好，符合本行履职回避相关要求，符合银保监会有关银行业从业人员有关要求。
（二）其他要求
1.春季校园招聘
（1）学历要求。2021届境内外院校应届本科及以上毕业生。其中，境内院校毕业生应在2021年1月1日至2021年8月31日之间毕业，并取得毕业证、学位证、就业报到证；境外院校毕业生应在2020年9月1日至2021年8月31日之间毕业，获得学历（学位）证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。
（2）专业要求。金融、经济、财务会计、管理、法律、信息技术等专业。其中，科技类岗位仅限信息技术相关专业投递。
（3）录用为市行科技类岗位的，在经过跨机构、多岗位培养锻炼后进入科技条线。
2.社会招聘
（1）年龄要求。原则上应聘专业类、销售类人员年龄35周岁（含）以下，管理类人员年龄40周岁（含）以下。
（2）学历学位。国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位，留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
（3）工作年限。专业类、销售类岗位要求3年及以上相关专业工作经验；管理类岗位要求5年及以上相关工作经验。
具体要求以各岗位发布信息为准。
三、招聘流程
本次招聘工作按照网上报名、资格审查与甄选、笔试、面试、体检、背调及录用等程序进行。
（一）网上报名。校招报名截止时间为2021年5月13日，社招报名截止时间为2021年5月31日。请应聘者注册并登录智联招聘网申系统（psbcsd2021.zhaopin.com），在线填写个人简历，完成职位申请。
（二）资格审查与甄选。根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求及报名情况，择优甄选确定入围笔试人员。
（三）笔试、面试。
（四）体检、背调及录用。具体安排另行通知，请及时关注。
四、注意事项
（一）应聘者每人仅限申报一个岗位并对申请资料信息的真实性、完整性负责。如事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关约定协议。
（二）招聘期间，工作人员将通过招聘系统信息提示、手机短信等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
（三）本行招聘不指定考试辅导用书，不举办且未委托任何机构举办辅导培训班。招聘全程不收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
（四）我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许的范围内对本次招聘享有终解释权。
